نفذ فريق من الإدارة العامة للموارد البشرية في شرطة دبي ممثلاً بالنقيب محمد العسماوي، رئيس قسم الرضا الوظيفي، والنقيب نوره محمد حسن، رئيس قسم الشؤون النسائية، والملازم ثان حسين الجزيري، مدير مكتب مساعد القائد العام لشؤون الإدارة، زيارة ميدانية مفاجئة إلى الإدارة العامة لأمن المطارات، بهدف رصد ملاحظات الموظّفين للعمل، ومناقشة أسباب معوقات الرضا الوظيفي، ووضع حلول لها.

وزار فريق عمل إدارة الموارد البشريّة الموظفين في أماكن عملهم في المبنى رقم (2) في مطار دبي الدولي، حيث التقى أعضاء الفريق مع مختلف فئات الموظفين من الإدارة العامة لأمن المطارات في المبنى المذكور، بهدف زيادة معدل الرضا الوظيفي، ومناقشة برنامج «إسعاد» الذي يقدم حسومات شرائية للموظفين، و«نبض السعادة» الذي يقيس سعادة الموظف بشكل آني، وبرنامج «الحضور الذكي»، وبرامج أخرى مختلفة، تسهم في تحقيق سعادة الموظفين والمحافظة عليها، وتحسين بيئة العمل والظروف التي قد تطرأ بكل وضوح وشفافيّة، من دون الإخلال بالمهام والواجبات ومصلحة العمل.