أعلنت وزارة الموارد البشرية والتوطين البدء في تنفيذ برنامج لدعم وتطوير آليات حوكمة سوق العمل، بموجب تعاون فني بين الوزارة ومنظمة العمل الدولية. جاء ذلك في حفل أقيم، الاثنين، بديوان الوزارة في أبوظبي، للإعلان عن إطلاق "برنامج الابتكار في حوكمة سوق العمل"، بحضور وزير الموارد البشرية والتوطين صقر غباش، والمدير الإقليمي للدول العربية في منظمة العمل الدولية الدكتورة ربا جرادات.

وأوضح غباش أن البرنامج يتكون من ثلاثة محاور، سيجري تنفيذها بالتزامن، وعلى مدى عامين، حيث تشمل تطوير أنظمة معلومات وإحصاءات سوق العمل، وتطوير أنظمة وسياسات تفتيش العمل والصحة والسلامة المهنية، إلى جانب تطوير أنظمة وآليات استباق وتسوية المنازعات العمالية الفردية.

وأوضح أن تنفيذ البرنامج يأتي في إطار توثيق العلاقة بمنظمة العمل الدولية، والاستفادة من خبراتها من أجل تمكين وزارة الموارد البشرية والتوطين من إحداث نقلة نوعية في حوكمتها لسوق العمل، ودعم جهودها التي تصب في الارتقاء بمخرجات السوق، وحماية حقوق العمال، وضمان مصالح أصحاب العمل، ما يسهم في جهود تعزيز اقتصادنا الوطني المعرفي التنافسي، بحيث يتبوأ المواطنون المواقع القيادية للقطاعات الاقتصادية.

وذكر غباش في رده على سؤال حول انتقادات بعض التقارير الدولية لأوضاع العمالة في الإمارات: "إننا في الإمارات ننطلق في إطار تعاملنا مع القضايا العمالية من تشريعاتنا الوطنية، وتوجيهات القيادة السياسية، وقناعاتنا الراسخة بمسؤوليتنا تجاه طرفي الإنتاج، وبالتالي نحرص كل الحرص على توفير الحماية لحقوق العمال، وضمان مصالح أصحاب العمل".