بدأ 33 طالباً وطالبة من مختلف جامعات الدولة برنامج التدريب الصيفي في هيئة كهرباء ومياه الشارقة، ضمن خطة واستراتيجية الهيئة التي تهدف إلى تزويد المتدربين بالمهارات العملية المكملة للدراسات النظرية، وتطوير قدراتهم من واقع بيئة العمل وصقل حصيلتهم الأكاديمية بالخبرة، ما يرفع من جودة المخرجات، بما يخدم مسيرة التنمية الشاملة في إمارة الشارقة والدولة.

وقال رئيس الهيئة الدكتور المهندس راشد الليم، خلال افتتاح البرنامج، إن الهيئة تحرص على تنظيم البرامج التدريبية لموظفيها وللطلاب والطالبات.

وأشار إلى أن البرنامج يهدف إلى استثمار وقت الفراغ لدى الطلاب والطالبات بما يفيدهم في حياتهم العملية والدراسية، وتعلم فنون التعامل مع الناس واكتساب مهارة حل مشكلات الحياة العملية، بالإضافة إلى تهيئة الطلاب والطالبات للدخول إلى عالم الوظائف والأعمال عن طريق تزويدهم بمجموعة من المعارف المهنية تساعدهم على تكوين تصور مبدئي عن الاتجاه الأكاديمي المناسب، وتحفيز الطلبة لاستكشاف قدراتهم الحقيقية وتقييم إمكاناتهم الذاتية بما يساعدهم على تشخيص مواطن القوة والضعف لديهم، وتنمية الثقة بالنفس وخدمة الوطن والمجتمع، وتعريف الطلبة بالخدمات التي تقدمها المؤسسات الحكومية والخاصة.

وأوضح مدير إدارة الموارد البشرية سعيد القصير، أن البرنامج التدريبي للطلبة والطالبات تم إعداده وفق أفضل المعايير العالمية، وروعي فيه الشقان النظري والعملي في التدريب، بحيث يسهم في إبراز وتنمية مواهب الطلبة وصقل وتعزيز قدراتهم وخبراتهم وتعريفهم ببيئة العمل، وتم توزيع المتدربين والمتدربات على أقسام وإدارات الهيئة المختلفة.