دبي - وام
احتفلت مؤسسة دبي لخدمات الملاحة الجوية " دانز" بتخريج الدفعة الأولى من موظفيها المواطنين الذين خضعوا لدورة تدريبية مكثفة مدتها عام في مجالات تخصصهم وذلك ضمن اطار البرنامج الوطني للتطوير المهني.
ودشن ابراهيم اهلي نائب الرئيس الأول للمؤسسة البرنامج نيابة عن سعادة محمد عبد الله اهلي مدير عام هيئة دبي للطيران المدني والرئيس التنفيذي لمؤسسة دبي لخدمات الملاحة الجوية - دانز -.
ويستلهم البرنامج الذي يغطي كافة مستويات الموظفين العاملين لدى مؤسسة دبي لخدمات الملاحة الجوية عناصر الحياة الاربعة وهي الماء والهواء والشمس والأرض لتقسيم برنامج التدريب إلى أربعة أقسام ..ويستهدف المكون الهوائي تطوير قدرات الموظفين ليتولوا مناصب قيادية في المؤسسة بينما يستهدف المكون الشمسي إعداد الجيل القادم من المدراء في المؤسسة ويستهدف المكون المائي أولئك المرشحين للعب أدوار اختصاصية وإشرافية في المستقبل. بينما يوجه المكون الأرضي للموظفين المنتمين حديثا للمؤسسة.
ويتضمن البرنامج مكونات ثابتة عبر كافة أقسامه مثل المراقبة والتتبع والمساهمة في انشطة المسؤولية الاجتماعية وتكوين شبكات العلاقات المهنية كما يحتوي البرنامج على العديد من الملامح المفصلة خصيصا لكي تناسب احتياجات الأفراد المهنية ومهام الأدوار التي يقومون بها.
واكد محمد عبد الله أهلي التزام مؤسسة دبي لخدمات الملاحة الجوية بتوفير أفضل فرص للتطور المهني لموظفيها في اطار استراتيجياتها لتوسيع وتعميق معارفهم وخبراتهم من أجل خدمة صناعة الطيران بكفاءة واحتراف.
أرسل تعليقك